Quale leadership per organizzazioni antifragili

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Quale leadership per organizzazioni antifragili
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La conversazione con Andrea Cardillo, GM di TPC leadership Italia, scandaglia i punti principali del testo #Learning Organization:

– l’apprendimento come fattore esponenziale di anti-fragilità

– i contesti aumentati nelle coppie spazio/tempo; prossimità/distanza; digitale/fisico

– la forza propulsiva del Purpose personale e organizzativo

– la leadership come abilitante delle LO

 

Fonte: TPC Liberty – Canale Youtube

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n.1 - 7 giugno 2024

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